80
Рейтинг вопроса
0
+ -

Когда изменится ли ситуация с нехваткой врачей в донской больнице?

Еженедельник "Аргументы и Факты" № 14. "АиФ на Дону" 06/04/2021
Категория:  Общество Вопрос-ответ из газеты: Еженедельник "Аргументы и Факты" № 14 06/04/2021

Больница г. Миллерово не справляется с потоком пациентов. По факту здесь должны лечиться жители семи районов (медучреждение имеет статус межрайонного), и, конечно, катастрофически не хватает специалистов. Вот и вынуждены мы, местные жители, получать медпомощь где угодно, только не в своей больнице. Есть ли надежда, что ситуация как-то изменится? Как вообще вы думаете привлекать к нам в район молодых специалистов?

Ответ редакции

Жители семи северных районов Ростовской области приезжают в Миллеровскую районную больницу для проведения исследований на КТ и для госпитализации в инфекционный ковидный госпиталь. Действительно в ЦРБ Миллеровского района сейчас не хватает врачей. По данным на 1 марта текущего года укомплектованность врачебным медицинским персоналом – 48,3%, укомплектованность средним медицинским персоналом – 67,3%. В 2021 году уволилось семь человек. Причины – выход на пенсию, перемена места жительства, а также трудоустройство в организации с меньшей физической, моральной и психологической нагрузкой: военная поликлиника, гемодиализный центр (г. Миллерово). Несмотря на нехватку кадров, вся неотложная и экстренная помощь оказывается в полном объёме. В ночное время и выходные дни дежурный врач оказывает экстренную и неотложную помощь в стационаре Мальчевской участковой больницы. Для того, чтобы жители получали медицинскую помощь в полном объёме штатные должности медработников МБУЗ «ЦРБ Миллеровского района» укомплектованы по совместительству. В 2020 году среднемесячная заработная плата врачей ЦРБ Миллеровского района составила 47 836 рублей, среднего медперсонала – 24 941 руб.

Районная больница из своих средств доплачивает часть стипендии молодым специалистам и студентам (14 человек), обучающимся по целевым направлениям. Позже они придут на работу в мед­учреждения района. Окончив в прошлом году обучение, в Миллеровском районе к работе приступили три хирурга, терапевт, в 2021 году – педиатр. Чтобы решить кадровый вопрос и привлечь врачей в район, администрация и районная больница организовали целевую контрактную подготовку молодых специалистов на бюджетной основе. За съём жилья врачам возмещают денежные средства. В 2020 году молодой специалист-хирург получил муниципальную квартиру. Фельдшерам, прибывшим в ЦРБ Миллеровского района, выплачивается единовременная компенсация 1 млн рублей.

В 2018 году эти деньги получил фельдшер Волошинской участковой больницы, в 2019 году – врач-оториноларинголог, в прошлом году миллион перечислили хирургу. В этом году уже есть заявление на выплату педиатру Волошинской врачебной амбулатории.

Ученики миллеровских школ при участии в олимпиадах получают дополнительные баллы при поступлении в медуниверситет (есть соглашение с РОСТ ГМУ). В гимназии № 1 сформирован медкласс, его выпускники ориентированы на поступление в медицинские вузы и колледжи.

Оставить комментарий (0)

Также вам может быть интересно

Загрузка...

Топ 5 читаемых

Самое интересное в регионах