Группа компаний «ЛокоТех» уже в четвертый раз провела конкурс «Лучший по профессии» среди работников локомотиворемонтных заводов со всей России. В этом году местом проведения соревнований впервые был выбран Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод (РЭРЗ).
Корреспондент «АиФ-Ростов» Виталий Колбасин побывал на заводском конкурсе и сделал репортаж.
Лучшие на своём заводе
В цехах старейшего предприятия страны, Ростовского-на-Дону электровозоремонтного завода, развернулась напряженная борьба за звание «Лучших по профессии» среди 28 специалистов. Это работники из Ярославля, Астрахани, Воронежа, Челябинска, Уссурийска, Улан-Удэ, Оренбурга, Ростова-на-Дону.
Конкурс проводится в четырёх номинациях: токарь, электросварщик, фрезеровщик, машинист крана. В Ростов-на-Дону приехали лучшие из лучших - те специалисты, которые смогли одержать победу в отборочных этапах у себя на заводах.
Соревновались конкурсанты в два этапа. Первый день участники демонстрировали теоретические знания, во второй им предстояло показать свое профессиональное мастерство на деле.
Цель мероприятия – это популяризация и поднятие престижа рабочих специальностей. В «ЛокоТех» работает около 60 тысяч сотрудников по всей стране и свыше 70 % из них – это специалисты рабочих специальностей. Именно поэтому компания ведет многолетнюю и планомерную политику по повышению социального статуса человека труда в обществе.
Машинист крана – женская профессия
Все восемь участников конкурса, претендующие на звание лучшего машиниста крана, – женщины.
Марина Васичева с Ярославского электровозоремонтного завода уже показала своё мастерство и ждёт окончания выступления своих коллег.
На вопрос, почему в России так сложилось, что на высоте за краном работают почти всегда женщины, она отвечает - женская это профессия.
«Мужчины тоже крановщиками у нас на заводе трудятся, но это скорее исключение, чем правило, - поясняет она. - Нужно много терпения, работать приходится в ограниченном пространстве, что довольно непросто. Мужчины вовсе не хуже справляются с этой работы. У нас ручки нежнее мужских!»
Марина Васичева в крановщиках уже 27 лет, и впервые поехала на такой престижный конкурс.
Она подчеркивает: «Свою профессию люблю, интерес к ней с годами только возрастает! В 1990-е годы была сложная экономическая ситуация в стране, у нас на заводе открыли курсы по обучению крановщиков, я с подругой отучилась, сдала экзамены и с тех пор работаю».
В токарном цехе участники соревнований завершают свою работу. Они вытачивали деталь «Штуцер», серийную деталь, элемент электровоза.
Инструктор по подготовке персонала Алексей Ярославцев отметил, что только три участника уложились в назначенное время 70 минут на изготовление детали. Это и есть главные претенденты на призовые места.
Дружная бригада
Сварщик Роман Чумаков участвует в конкурсе на правах гостеприимного «хозяина» – на РЭРЗе он уже 24 года, как пришел в 19 лет сюда, так и трудится.
«У нас дружная бригада, поэтому здесь столько много лет и работаю, и не я один – на всем заводе коллектив крепкий, сработавшийся. Здесь много трудовых династий»,- сказал он.
В призеры соревнований пробиться Роману Чумакову не хватило несколько баллов, но он особо не расстроился, а, наоборот, порадовался за коллег из других городов страны.
По итогам конкурса были определены не только победители в каждой из четырех номинаций, но и «Лучший работник 2018 года», набравший наибольшее количество баллов в двух этапах. Им стал Николай Волков из Ярославля. Мужчина окончил механический техникум, пошел в армию, затем устроился на завод в конструкторский отдел, но вскоре сменил место работы.
В интервью корреспонденту «АиФ-Ростов» он отметил, что лишь спустя десять лет он вернулся на родной завод, но уже в качестве токаря. «У меня был третий разряд, теперь наивысший – шестой, уже 15 лет работаю в инструментальном цеху и не жалею о своем выборе», - подтвердил он.
Дефицитные специалисты
Председатель первичной профсоюзной организации Роспрофжел АО «Желдорреммаш» Николай Данковцев на торжественной церемонии награждения поблагодарил организаторов за отличное проведение мероприятия и отметил высокий уровень мастерства специалистов.
Директор Ростовского-на-Дону электровозоремонтного завода Адель Мустафин пожелал участникам соревнований развивать свое мастерство и навыки, передавать опыт молодежи.
«Мы не единственное предприятие в России, которое испытывает дефицит рабочих кадров, а тем более квалифицированных токарей, сварщиков, фрезеровщиков, - сказал директор РЭРЗа. - Это базовые профессии в промышленности, поэтому таких людей мы будем и впредь всячески поощрять и мотивировать на качественный труд».
Итоги финала конкурса профессионального мастерства «Лучший по профессии» АО «Желдорреммаш»
Номинация токари
1-е место – Волков Николай Владимирович (Ярославский ЭРЗ)
2 – Кульков Сергей Михайлович (Уссурийский ЛРЗ)
3 – Смирнов Евгений Валентинович (Ростовский ЭРЗ)
Номинация электросварщики
1 – Комиссаров Олег Сергеевич (Ярославский ЭРЗ)
2 – Гурков Денис Валерьевич (Челябинский ЭРЗ)
3- Мажоров Вячеслав Михайлович (Улан-Удэнский ЛВРЗ)
Номинация фрезеровщики
1 – Кизин Юрий Васильевич (Астраханский ТРЗ)
2 – Ермуллин Андрей Васильевич (Челябинский ЭРЗ)
3 – Степаненко Александр Сергеевич (Улан-Уденский ЛВРЗ)
Номинация машинист крана
1 – Старцева Елена Николаевна (Астраханский ТРЗ)
2 – Яковлева Светлана Александровна (Улан-Уденский ЛВРЗ)
3 – Васичева Марина Юрьевна (Ярославский ЭРЗ)
Команда победитель – Ярославский электровозоремонтный завод имени Б.П. Бещева
Лучший работник - Волков Николай Владимирович (Ярославский ЭРЗ)
Справка: ООО "ЛокоТех" управляет активами, обеспечивающими обслуживание, ремонт, модернизацию и передачу в лизинг локомотивов, производство узлов и деталей для предприятий железнодорожного машиностроения.
В периметр группы управляемых активов входят ООО "ЛокоТех-Сервис", АО "Желдорреммаш", ООО "ЛокоТех-Лизинг", ООО "Торговый дом ЛокоТех", ООО "ЛокоТех-Промсервис" и другие.
Производственную базу составляют 10 локомотиворемонтных заводов и около 90 сервисных депо по всей России.
Реклама.